{"id":2583,"date":"2023-09-12T14:41:29","date_gmt":"2023-09-12T12:41:29","guid":{"rendered":"https:\/\/www.zgm.glogow.pl\/?p=2583"},"modified":"2023-09-12T14:42:19","modified_gmt":"2023-09-12T12:42:19","slug":"nabor-na-2-stanowiska-pracy-specjalista-ds-technicznych","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.zgm.glogow.pl\/index.php\/2023\/09\/12\/nabor-na-2-stanowiska-pracy-specjalista-ds-technicznych\/","title":{"rendered":"Nab\u00f3r na 2 stanowiska pracy: Specjalista ds. technicznych"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: center;\"><strong>Dyrektor Zak\u0142adu Gospodarki Mieszkaniowej<\/strong><br \/>\n<strong>w G\u0142ogowie<\/strong><br \/>\nog\u0142asza nab\u00f3r na 2 stanowiska pracy<br \/>\n<strong>Specjalista ds. technicznych<\/strong><\/p>\n<p><strong>1.Wymagania niezb\u0119dne:<\/strong><br \/>\n&#8211; posiadanie obywatelstwa polskiego<br \/>\n&#8211; stan zdrowia pozwalaj\u0105cy na zatrudnienie na w\/w stanowisku<br \/>\n&#8211; nie karanie za przest\u0119pstwo pope\u0142nione umy\u015blnie<br \/>\n&#8211; nieposzlakowana opinia<br \/>\n&#8211; wykszta\u0142cenie \u015brednie lub wy\u017csze techniczne<br \/>\n&#8211; znajomo\u015b\u0107 obs\u0142ugi komputera w tym szczeg\u00f3lnie obs\u0142uga program\u00f3w Office tj. EXCEL, WORD<br \/>\noraz program\u00f3w kosztorysowych<\/p>\n<p><strong>2.Wymagania dodatkowe<\/strong><br \/>\n&#8211; mile widziane uprawnienia budowlane<br \/>\n&#8211; umiej\u0119tno\u015b\u0107 efektywnej, dobrej organizacji pracy, kreatywno\u015b\u0107<br \/>\n&#8211; samodzielno\u015b\u0107, komunikatywno\u015b\u0107, wysoka kultura osobista<br \/>\n&#8211; otwarto\u015b\u0107 na ci\u0105g\u0142e doskonalenie<\/p>\n<p><strong>3. Zakres wykonywanych zada\u0144 na stanowisku:<\/strong><br \/>\n&#8211; uczestniczenie w komisji kontroli stanu technicznego obiekt\u00f3w<br \/>\n&#8211; nadz\u00f3r nad prowadzonymi pracami remontowymi<br \/>\n&#8211; utrzymywanie kontaktu z projektantami, inspektorami nadzoru i wykonawcami rob\u00f3t<br \/>\n&#8211; prowadzenie bie\u017c\u0105cej dokumentacji<br \/>\n&#8211; opracowywanie rocznych i wieloletnich plan\u00f3w remontowych<br \/>\n&#8211; kontrolowanie realizacji zada\u0144 remontowych ( w tym bie\u017c\u0105ca analiza wydatk\u00f3w<br \/>\nbud\u017cetowych i rozlicze\u0144 materia\u0142owych)<br \/>\n&#8211; uczestnictwo w komisjach odbioru rob\u00f3t budowlanych<br \/>\n&#8211; opracowywanie kosztorys\u00f3w rob\u00f3t budowlanych<\/p>\n<p><strong>4.Warunki pracy na stanowisku<\/strong> &#8211; praca biurowa po\u0142\u0105czona z prac\u0105 w terenie w zakresie wykonywanych czynno\u015bci s\u0142u\u017cbowych.<\/p>\n<p><strong>5.Wymagane dokumenty:<\/strong><br \/>\na) list motywacyjny<br \/>\nb) \u017cyciorys &#8211; curriculum vitae,<br \/>\nc) kserokopie dyplom\u00f3w potwierdzaj\u0105cych wykszta\u0142cenie oraz kwalifikacje zawodowe,<br \/>\nd) kserokopie za\u015bwiadcze\u0144 o uko\u0144czonych kursach, szkoleniach,<br \/>\ne) kserokopie \u015bwiadectw pracy z poprzednich zak\u0142ad\u00f3w pracy,<br \/>\nf) kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegaj\u0105cej si\u0119 o zatrudnienie,<br \/>\ng) kserokopia dokumentu potwierdzaj\u0105cego niepe\u0142nosprawno\u015b\u0107 w przypadku kandydat\u00f3w<br \/>\nzamierzaj\u0105cych skorzysta\u0107 z uprawnienia okre\u015blonego w art. 13a ust. 2 ustawy z dn. 21.11.2008r. o pracownikach samorz\u0105dowych (Dz.U. 2018 r. poz. 1260),<br \/>\nh) o\u015bwiadczenie o wyra\u017ceniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych<br \/>\nw ofercie pracy dla potrzeb niezb\u0119dnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z art.13 ust. 1 i 2 og\u00f3lnego rozporz\u0105dzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r.(Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016 oraz ustaw\u0105 z 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorz\u0105dowych (Dz. U. 2019 r. 1282)<\/p>\n<p><strong>6.Wska\u017anik zatrudnienia os\u00f3b niepe\u0142nosprawnych<\/strong>, w rozumieniu przepis\u00f3w<br \/>\no rehabilitacji zawodowej i spo\u0142ecznej oraz zatrudnianiu os\u00f3b niepe\u0142nosprawnych, w Zak\u0142adzie Gospodarki Mieszkaniowej w G\u0142ogowie, w miesi\u0105cu poprzedzaj\u0105cym dat\u0119 upublicznienia og\u0142oszenia o naborze, jest wy\u017cszy ni\u017c 6 %\u201d.<\/p>\n<p><strong>7. Sk\u0142adanie ofert:<\/strong><br \/>\nOferty, zawieraj\u0105ce wymienione dokumenty nale\u017cy z\u0142o\u017cy\u0107 w terminie do dnia 26.09.2023 r. w Zak\u0142adzie Gospodarki Mieszkaniowej przy ul. Poczdamskiej 1, 67 &#8211; 200 G\u0142og\u00f3w w sekretariacie Zak\u0142adu (II pi\u0119tro) z dopiskiem na kopercie :<\/p>\n<p>\u201e<strong> Dotyczy naboru na stanowisko &#8211; \u201eSpecjalista ds. technicznych\u201d<\/strong><\/p>\n<p>Wszelkie dodatkowe informacje mo\u017cna uzyska\u0107 pod nr telefonu : 076 853 11 06<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><i><u>Druk kwestionariusza oraz o\u015bwiadcze\u0144 dost\u0119pny poni\u017cej.<\/u><\/i><\/p>\n<div align=\"justify\"><a role=\"link\" href=\"http:\/\/www.zgm.glogow.pl\/zgm\/downloads\/nabor\/KWESTIONARIUSZ_N.pdf\">Plik pdf do pobrania: KWESTIONARIUSZ OSOBOWY<\/a><\/div>\n<div align=\"justify\"><\/div>\n<div align=\"justify\"><a role=\"link\" href=\"http:\/\/www.zgm.glogow.pl\/zgm\/downloads\/nabor\/oswiadczenie.pdf\">Plik pdf do pobrania: O\u015bwiadczenie do naboru<\/a><\/div>\n<div align=\"justify\"><\/div>\n<div align=\"justify\"><a role=\"link\" href=\"http:\/\/www.zgm.glogow.pl\/zgm\/downloads\/nabor\/oswiadczenia.pdf\">Plik pdf do pobrania: O\u015bwiadczenia do naboru<\/a><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>&#8211;<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"neve_meta_sidebar":"","neve_meta_container":"","neve_meta_enable_content_width":"off","neve_meta_content_width":0,"neve_meta_title_alignment":"","neve_meta_author_avatar":"","neve_post_elements_order":"","neve_meta_disable_header":"","neve_meta_disable_footer":"","neve_meta_disable_title":"","footnotes":""},"categories":[11],"tags":[],"class_list":["post-2583","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-nabory"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.zgm.glogow.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2583","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.zgm.glogow.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.zgm.glogow.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.zgm.glogow.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.zgm.glogow.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2583"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/www.zgm.glogow.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2583\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2585,"href":"https:\/\/www.zgm.glogow.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2583\/revisions\/2585"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.zgm.glogow.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2583"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.zgm.glogow.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2583"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.zgm.glogow.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2583"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}